El Congreso Nacional discute un proyecto para que se otorguen 16 días a los padres para cuidar a las esposas antes y después del parto.
La reforma fue presentada por el liberal Mauricio Villeda; Juan Barahona y Adriana Castellanos, del Partido Libre.
La iniciativa indica que, para tal efecto, se debe reformar el artículo 135 del título 3 del decreto 189-59 del Código del Trabajo.
Esto con el fin que el hombre tenga libre seis días hábiles antes que su pareja dé a luz y diez días después del parto.
El esposo permanente tendrá un periodo de 14 semanas previas al parto, para notificar al patrono sobre el permiso pre y postnatal.
El padre acreditará su paternidad con la certificación del acta de nacimiento del recién nacido extendida por el Registro Nacional de las Personas (RNP).
La misma deberá presentarse ante el patrono dentro de los diez días hábiles posteriores al nacimiento del niño o niña.
Licencia legal de 12 a 18 semanas
Además, el proyecto incluye que se aumente de 12 a 18 semanas la licencia legal por maternidad a las mujeres.
En ese sentido, el artículo 135 indicará que «toda trabajadora en estado de gravidez gozará de una licencia de maternidad”.
Esto retribuido del mismo modo que su trabajo, durante las siete semanas que precedan al parto y las once posteriores al parto.
Este periodo de maternidad deberá ser remunerado, por lo que durante las 18 semanas la mujer recibiría su salario y conservará el empleo.
Asimismo, se explica que si se tratare de un salario que no sea fijo, se tomará en cuenta el salario promedio devengado en el último año de servicio, o en todo el tiempo si fuere menor.
De acuerdo con el Instituto Nacional de Estadística (INE), cerca de 700 mil mujeres en Honduras son jefas de su hogar.
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